Index de l’égalité professionnelle femmes-hommes

Conformément aux obligations légales, l’UFOLEP 34 publie chaque année son index de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. Cet indicateur permet de mesurer les écarts de rémunération et de situation professionnelle entre les femmes et les hommes, afin de favoriser l’égalité au travail.

Pour l’année 2026, au titre des données de 2025, l’index global de l’UFOLEP 34 est non calculable. La déclaration détaille les résultats obtenus aux différents indicateurs ainsi que les raisons pour lesquelles certains d’entre eux ne peuvent pas être calculés.

Retrouvez ci-dessous le document officiel présentant l’ensemble des résultats.